О книге «Как достичь цели: Четыре дисциплины исполнения»
Год: 2020
Бесплатная версия: пока нет
Руководители редко разграничивают ежедневную срочную работу («вихрь неотложных дел») и стратегические цели, поскольку и то и другое жизненно необходимо для нормальной деятельности компании. Однако эти понятия кардинально различаются и, что гораздо важнее, соперничают за время, ресурсы, энергию и внимание. Если руководитель и его команда будут работать только в авральном режиме, прогресса достичь не удастся — все силы уйдут на то, ч…
Смотрите также:
- «От всего сердца: Как слушать, поддерживать, утешать и не растратить себя» Санд Илсе (Sand Ilse)
- «Успех — не случайность: Законы карьерного роста (карманный формат)» Вайн Саймон
- «Принцип Oz: Достижение результатов через персональную и организационную ответственность» Роджер Коннорс (Roger Connors), Том Смит (Tom Smith)
- «Интроверт. Как заводить друзей, быть приятным в общении и комфортно себя чувствовать в любой ситуации» Патрик Кинг (Patrick King)
- «Восьмой навык: От эффективности к величию (мягкая обложка с клапанами)» Кови Стивен (Stephen R. Covey)
- «Математика жизни: Простые алгоритмы принятия верных решений» Кристиан Брайан (Christian Brian), Гриффитс Том (Griffiths Tom)
- «Развитие эмоционального интеллекта: Подсказки, советы, техники» Хэссон Джилл (Hasson Gill)
